Gut ausgebildetes Personal in der Logistik für den gewerblichen Bereich zu finden, ist eine Aufgabe für sich. Viele Herausforderungen, u.a. durch zunehmenden Zeitdruck sowie durch den Einsatz moderner Technologien, gestalten ein „training on the job“ schwierig.
Wir möchten Euch daher zum 7. digitalen DIALOGistik Personalerfrühstück am 27. Mai 2021 ab 10:30 Uhr zum Thema „Fachkräfte für die Lager- und Hafenlogistik sichern: Vorstellung einer neuen simulator-unterstützten Qualifizierungsinitiative“ einladen und möchten Euch eine neue Rekrutierungsinitiative für operative Mitarbeiter zum „360°-Logistiker“ unter Einsatz des neuen Kransimulators im Duisburger Hafen vorstellen. Eine Keynote zur aktuellen Fachkräftediskussion in der Logistik, Insights zum Recruiting im gewerblichen Bereich sowie Fördermöglichkeiten für Mitarbeiterqualifizierung runden das Programm ab.
Information zum Programm und Anmeldung im Flyer.
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